Inclusiviteit op de werkvloer
Waarom deze training?
- Maak inclusiviteit tastbaar met praktisch maatwerk en duurzame impact
- Vergroot op individueel niveau de bewustwording van de sociale veiligheid in je organisatie
- Creëer een inclusieve werksfeer en vergroot betrokkenheid in je team
- Veranker inclusiviteit in beleid en strategie voor organisatie brede groei
Een sociaal veilige werkcultuur
Iedereen welkom laten voelen is geen bijzaak, maar een voorwaarde voor een gezonde organisatie. Je weet dat pestgedrag, grensoverschrijdend gedrag of discriminatie negatieve impact hebben. In deze training ga je verder dan bewustwording. Deze training helpt je inclusiviteit concreet te maken, op een manier die past bij jouw functie, team en context.
Deze training stelt je in staat samen een nieuwe norm neer te zetten en je bijdrage daaraan te leveren. Je leert hoe onbewuste vooroordelen werken en wat jouw antwoord daarop kan zijn. Voor iedereen in het sociaal domein. Van leidinggevenden en hulpverlener tot praktisch uitvoerende teams.
Wat leer je tijdens deze training?
Na deze training kun je:
- Met inzicht in groepsprocessen, normen en machtsverhoudingen bewustwording creëren van onbewuste vooroordelen.
- Microagressies herkennen en voorkomen (bystander en upstander).
- Grensoverschrijdend gedrag herkennen en stoppen en inclusieve communicatie en gesprekstechnieken toepassen.
- Rollen en verantwoordelijkheden van leidinggevenden begrijpen.
- Inclusiviteit strategisch verankeren in beleid en cultuur.
Inhoud van de training
Onderdelen van deze training zijn:
- Creëren van een veilige omgeving door te kijken naar overeenkomsten in plaats van verschillen. Zodat er meer verbinding in het team komt.
- Rollen en verantwoordelijkheden in het bevorderen van inclusiviteit.
- Inzicht in jouw rol en verantwoordelijkheid bij het bevorderen van een inclusieve werkomgeving.
- Toepassen van inclusieve communicatie en gesprekstechnieken. Zoals je uitspreken bij situaties die niet passen bij jullie afgesproken normen.
Aanpak & werkvormen
- Start met een persoonlijk inventarisatiegesprek om de situatie en behoeften in kaart te brengen.
- Blended learning: combinatie van online en offline modules.
- Praktijkgerichte oefeningen en casusbesprekingen.
- Modules worden samengesteld op basis van de inventarisatie en afgestemd op leerdoelen, cultuur en ambitie.
Investering
Praktische informatie
- Duur: Afhankelijk van de gekozen modules en behoeften.
- Locatie: RadarLAB in Amstelveen of bij jou op locatie. Ook andere locaties in Nederland mogelijk.
- Kosten: Afhankelijk van factoren zoals het aantal deelnemers, locatie, duur en eventuele maatwerkaanpassingen.
- Certificering: Deelnemers ontvangen een certificaat van deelname.
Dit is een maatwerktraining
Iedere situatie vraagt om een unieke aanpak. Deze training stemmen we volledig af op jouw organisatie, team en leerdoelen. Of het nu gaat om een compact traject of een intensieve meerdaagse training, wij denken graag met je mee. Samen bepalen we de inhoud, vorm en aanpak. Zo sluit het aanbod altijd aan op jullie praktijk. Vraag vrijblijvend meer informatie aan via het formulier of neem direct contact met ons op.
Incompany mogelijkheden
Deze training is op maat beschikbaar voor teams binnen organisaties. Neem contact op voor meer informatie over de mogelijkheden.
Aanmelden of meer informatie
Voor meer informatie of aanmelding kun je contact opnemen via het informatieaanvraagformulier op de website van RadarVertige.
Plaats en data
Trainingen geven we in overleg bij jou op locatie of bij ons in RadarLAB, Weverij 7, 1185 ZE Amstelveen. Ook hebben we een netwerk van locaties door heel Nederland.
Trainingstijden zijn van 9.00 tot 17.00 uur. In overleg kan hiervan worden afgeweken.
Wil je meer informatie?
Neem vrijblijvend contact op met RadarVertige. We helpen je graag verder. Farah Sheikrojan - adviseur Leren & Ontwikkelen en themahouder Inclusiviteit
Direct contact 0615152835 f.sheikrojan@radarvertige.nl
Ook interessant
Toegevoegd aan favorieten